为进一步优化干部能上能下的市场化选人用人机（jī）制，拓宽选人用（yòng）人渠道，提振集（jí）团干部职工（gōng）的干事创业（yè）激情与活力，营造追赶超越、担当作为的良（liáng）好工作氛（fēn）围，5月30日下午，芜（wú）湖开云网页版和城建集团举行中层管理岗位竞（jìng）聘上岗演（yǎn）讲活动。安徽中江集团领导班子成员、芜湖开云网页版和城建集团（tuán）中（zhōng）层及以（yǐ）上领导干（gàn）部和（hé）员（yuán）工代表参（cān）会。

本次竞聘以“公开（kāi）选拔、全员参与、竞聘上（shàng）岗”为原则，结合新一（yī）轮国有企（qǐ）业三项制度改革深化提升行动进行部署，以实（shí）现人岗相适、位能相称、择优录用。此次竞聘根据选手现场演（yǎn）讲的（de）逻（luó）辑思维（wéi）、语言表达能（néng）力、工作思路（lù）设想及（jí）业务（wù）知识水平等进行综合（hé）评（píng）判，组织（zhī）严密，客观公正，为有志有才有能者（zhě）提供了展现自我的平台（tái）。

经员（yuán）工自愿报名、集团资格审查，最终有25名员工（gōng）参（cān）与到（dào）14个中层岗位的激烈角逐。竞聘者以饱满的热情（qíng）、良好的精神状（zhuàng）态陈述了各自的竞争优势、任职设想和（hé）工作思（sī）路，收获了与会（huì）人员的阵阵掌（zhǎng）声（shēng），充（chōng）分展现（xiàn）了开云网页版和城建人敢（gǎn）于挑战、勇于担当和开拓创（chuàng）新（xīn）的精神风貌。

“不用干将，奚以（yǐ）知其锐；不弓鸟号，奚以知其劲。”下一步，芜湖开云网页版和城建集团（tuán）将继续围绕（rào）“服务（wù）城（chéng）市建（jiàn）设，缔造成功企业，成就（jiù）优秀员（yuán）工”的核（hé）心价值观，将人才队（duì）伍建（jiàn）设放在集团发展的重要（yào）位置（zhì），聚焦引才、育才、用才、留才全链条发（fā）力，激发全体员工工作积极性、创造（zào）性，提升（shēng）干部队（duì）伍素质，不断（duàn）充实（shí）壮（zhuàng）大集团人才队伍，推动集团高（gāo）质量发展（zhǎn）。